Analista de Departamento Pessoal Pleno
Descrição da vaga
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
Somos uma construtora e incorporadora com 21 anos de história, movida pelo compromisso de transformar sonhos em realidade. Valorizamos as pessoas acima de tudo, promovendo um ambiente acolhedor e de bem-estar para nossos colaboradores, onde a união e respeito são pilares fundamentais.
Acreditamos que, ao realizar os sonhos de nossos clientes, contribuímos para um mundo melhor, um lar e um sorriso de cada vez.
Deu Match? Então junte-se a nós nessa missão!
Na Graal Engenharia, atuar Departamento Pessoal é cuidar e ajudar os nossos colaboradores! Valorizamos as pessoas, promovemos um ambiente de confiança e garantimos uma jornada profissional sólida e motivadora. Junte-se a nós!" 🚀
Responsabilidades e atribuições
- Realizar todas as rotinas mensais de folha de pagamento, férias, rescisões contratuais e encargos trabalhistas.
- Apurar e entregar as obrigações fiscais (INSS, FGTS, IRRF) e assegurar o cumprimento do eSocial.
- Gerar provisões legais de Férias e 13.º salário de forma precisa e tempestiva.
- Controlar e atualizar a programação de férias dos colaboradores.
- Efetuar alterações cadastrais e funcionais (cargo, salário, gestor, centro de custo, setor) conforme solicitações aprovadas.
- Manter relacionamento com sindicatos e garantir o cumprimento das convenções coletivas, incluindo cálculos de contribuições sindicais.
- Elaborar e emitir contratos e distratos de prestadores de serviços.
- Acompanhar e orientar os administrativos de obras nas rotinas de admissão, demissão, férias e gestão de prontuários.
- Produzir relatórios e reunir evidências para subsidiar a defesa de ações trabalhistas, encaminhando-as ao setor jurídico.
- Elaborar relatórios gerenciais com dados de folha de pagamento e controlo de ponto eletrônico
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo em: Administração, RH, Ciências Contábeis, Engenharia.
- Conhecimento em Sienge
- Conhecimento no sistema Nydus é um diferencial;
- Pacote Office (Excel Avançado);
Informações adicionais
- Vale transporte ou Vale Combustível;
- Vale Refeição/Alimentação – Cartão Flexível : R$50,00 por dia;
- Plano de Saúde Amil – sem custo (Para você e os seus dependentes);
- Plano Odontológico – sem custo;
- Total Pass;
- Day Off;
- Plano de Incentivo Educacional (Cursos de Curta e Longa Duração);
- Modelo de Trabalho Hibrido 4 dias presenciais e 1 dia de Home;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!